Incluso en periodos impredecibles como la Covid-19

Ante la creciente presión y aumento de la competencia, las industrias química y farmacéutica se ven obligadas a ser cada vez más ágiles y eficientes; las empresas del sector necesitan retener el talento y buscar un crecimiento continuo.

¿Cuáles son los retos de RR.HH. en un sector tan especializado y en constante evolución como el químico y farmacéutico?

Guerra de talento, actualizaciones permanentes, meritocracia, comunicación en múltiples niveles, reglas cambiantes, KPI cada vez más desafiantes, dificultades para encontrar la información correcta…

  • Gestión del riesgo
  • RR.HH. de última generación para satisfacer las ambiciones de la empresa
  • Capacidad para adaptarse rápidamente a cambios inesperados
  • Reducir el tiempo necesario para responder a las oportunidades comerciales
  • Decisiones empresariales mejores y más rápidas
  • Gestionar todo tipo de colectivos de empleados y apoyar el trabajo flexible
  • Abre tu ecosistema de software de RR.HH. a nuevos Partners y soluciones
  • Prepárate para la expansión internacional

Sean cuales sean tus desafíos y prioridades, necesitarás un socio en quien poder confiar

En ADP, el hecho de trabajar en estrecha colaboración con numerosos clientes de la industria química y farmacéutica nos ha proporcionado un profundo conocimiento de las necesidades específicas del sector y nos ha permitido posicionarnos como un socio de confianza :

  • 4 años seguidos, ADP ha sido clasificada entre los Top 5 de los “Security 500” de la Security Magazine
  • Actualizaciones automáticas del sistema de nóminas y de las reglas que aplican
  • Las certificaciones de ADP incluyen:SOX, ISAE 3402 tipo II e ISO 27001,ISO 9001
  • Nuestras soluciones en la nube son multidispositivo, por lo que puedes acceder a ellas en cualquier momento y lugar
  • Casi 1$ billón (2020) invertido en I+D
  • El 100% de los recursos de IT de ADP se supervisan 24/7

"La colaboración con ADP supuso para nosotros un salto cualitativo en la gestión de nuestros procesos retributivos.
La automatización y profesionalización de los mismos, con la ayuda de ADP, nos permitió reducir el número de errores, acortar los ciclos de los procesos y en última instancia, incrementar la satisfacción de nuestros empleados."

José María Rodríguez Infanzón
VP Operations Spain en Sontara Asturias SAU (Jacob Holm)